Analisis Operasional HR di Karawang: Peluang Karier di Bridgestone
VGI.CO.ID - Bridgestone Tire Indonesia, sebagai bagian dari Bridgestone Corporation, membuka peluang karier menarik sebagai HR Operational Analyst. Posisi ini berbasis di Karawang, Jawa Barat, dan menawarkan kesempatan untuk berkontribusi dalam pengambilan keputusan strategis HR dan bisnis.
Artikel ini akan mengulas secara mendalam tentang peran HR Operational Analyst di Bridgestone Tire Indonesia, kualifikasi yang dibutuhkan, serta gambaran tentang perusahaan dan lokasinya.
Tugas dan Tanggung Jawab HR Operational Analyst
Seorang HR Operational Analyst di Bridgestone Tire Indonesia memiliki peran penting dalam mengelola dan menganalisis data HR. Hal ini dilakukan untuk mendukung pengambilan keputusan yang lebih baik di seluruh organisasi.
Tugas utama meliputi pemeliharaan data HR, pembuatan laporan, dan pengembangan *dashboard* yang informatif. Selain itu, posisi ini juga bertanggung jawab untuk menganalisis tren tenaga kerja, memberikan *insight* terkait *turnover*, produktivitas, dan perencanaan tenaga kerja.
Keterlibatan dalam Proyek HR dan Kemitraan
HR Operational Analyst akan terlibat dalam berbagai proyek HR, termasuk digitalisasi proses, optimasi alur kerja, dan implementasi sistem HR baru. Keterlibatan ini menuntut kemampuan analitis yang kuat dan pemahaman mendalam tentang proses bisnis HR.
Posisi ini juga akan bermitra dengan HR Business Partners dan tim HR Operations untuk menganalisis data terkait penggajian, kehadiran, pelatihan, dan efisiensi tenaga kerja. Kolaborasi ini memastikan bahwa keputusan HR didasarkan pada data yang akurat dan relevan.
Kontribusi pada Peningkatan Berkelanjutan
Sebagai bagian dari budaya perusahaan yang berfokus pada peningkatan berkelanjutan, HR Operational Analyst diharapkan untuk mengidentifikasi dan mengimplementasikan peningkatan proses HR. Hal ini melibatkan analisis proses yang ada, identifikasi area yang perlu ditingkatkan, dan implementasi solusi yang efektif.
Kualifikasi yang Dibutuhkan
Untuk menjadi HR Operational Analyst di Bridgestone Tire Indonesia, kandidat harus memiliki gelar Sarjana di bidang HR, Manajemen, Teknik Industri, IT, atau bidang terkait. Pengalaman minimal 3 tahun di bidang analisis HR, manajemen data, atau analisis bisnis juga menjadi persyaratan penting.
Selain pendidikan dan pengalaman, kandidat harus memiliki kemampuan yang kuat dalam menggunakan Excel dan alat visualisasi data seperti Power BI atau Tableau. Pemahaman yang solid tentang proses HR, kemampuan analitis yang kuat, dan kemampuan memecahkan masalah juga sangat penting.
Baca Juga: Lowongan Kerja Drilling Engineer di Aceh: Peluang Karir di PGE
Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai pemangku kepentingan, menangani informasi sensitif, dan mempresentasikan *insight* secara efektif juga menjadi nilai tambah. Kandidat juga harus bersedia ditempatkan di Karawang dan Bekasi (mobile).
Bridgestone Tire Indonesia: Sekilas tentang Perusahaan
Bridgestone Tire Indonesia adalah anak perusahaan dari Bridgestone Corporation, pemimpin global dalam industri ban dan karet. Berbasis di Karawang, perusahaan ini mempekerjakan sekitar 3.100 orang dan menawarkan berbagai produk ban premium dan solusi canggih.
Dengan fokus pada inovasi dan teknologi, Bridgestone Tire Indonesia berkomitmen untuk meningkatkan cara orang bergerak, hidup, bekerja, dan bermain di seluruh dunia. Perusahaan ini juga berfokus pada solusi mobilitas yang aman dan berkelanjutan.
Karawang dan Bekasi: Lokasi Strategis
Karawang dan Bekasi merupakan kawasan industri yang berkembang pesat di Jawa Barat. Lokasi strategis ini menawarkan akses mudah ke Jakarta dan kota-kota besar lainnya di Indonesia.
Sebagai pusat manufaktur dan industri, Karawang dan Bekasi menawarkan berbagai peluang karier bagi para profesional di berbagai bidang, termasuk HR.
Kesimpulan
Posisi HR Operational Analyst di Bridgestone Tire Indonesia merupakan peluang karier yang menarik bagi para profesional HR yang ingin mengembangkan keterampilan analitis dan berkontribusi pada pengambilan keputusan strategis. Dengan kualifikasi yang tepat dan semangat untuk terus belajar, Anda dapat meraih kesuksesan dalam peran ini.
Jika Anda memenuhi kualifikasi dan tertarik dengan peluang ini, jangan ragu untuk melamar melalui Jobstreet dan mulai perjalanan karier Anda bersama Bridgestone Tire Indonesia.
Langkah Selanjutnya: Riset dan Persiapan
Sebelum melamar, lakukan riset mendalam tentang gaji dan tren pekerjaan HR Operational Analyst di Indonesia. Manfaatkan alat, templat, dan artikel gratis yang tersedia untuk membantu Anda mempersiapkan lamaran dan wawancara dengan baik.
Dengan persiapan yang matang, Anda akan memiliki peluang yang lebih besar untuk sukses dalam proses rekrutmen dan meraih posisi yang Anda impikan.
Pertanyaan Umum (FAQ)
Apa saja kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan untuk posisi HR Operational Analyst di Bridgestone Tire Indonesia?
Kandidat harus memiliki gelar Sarjana di bidang HR, Manajemen, Teknik Industri, IT, atau bidang terkait.
Berapa tahun pengalaman minimal yang dibutuhkan untuk posisi ini?
Pengalaman minimal 3 tahun di bidang analisis HR, manajemen data, atau analisis bisnis.
Kemampuan apa saja yang penting untuk dimiliki oleh seorang HR Operational Analyst?
Kemampuan penting meliputi: Kemampuan Excel yang kuat, kemampuan menggunakan alat visualisasi data (Power BI, Tableau), pemahaman mendalam tentang proses HR, kemampuan analitis yang kuat, kemampuan memecahkan masalah, kemampuan berkomunikasi dengan baik, dan kemampuan bekerja dengan berbagai pemangku kepentingan.
Di mana lokasi penempatan kerja untuk posisi ini?
Kandidat harus bersedia ditempatkan di Karawang dan Bekasi (mobile).
Posting Komentar